Blogi

Kahju, mis on tekitatud kellegi teise käes, politsei poolt kinni peetud või oma õiguste eest seista soovimine: erinevad juhtumid, mille puhul advokaadi abi pole kindlasti tarbetu luksus ja tsiviilasjades lausa kohustus. Aga mida advokaat täpselt teeb ja miks on see oluline […]

Teatud asjaoludel on töötajal, kelle tööleping lõpeb, õigus saada seadusega määratud hüvitist. Seda nimetatakse ka üleminekutasuks, mille eesmärk on hõlbustada üleminekut teisele tööle või võimalikuks koolituseks. Millised on aga selle üleminekutasu reeglid: millal on töötajal sellele õigus ja

Artiklis reguleeritud konkurentsikeeld. Hollandi tsiviilseadustiku 7:653, on kaugeleulatuv piirang töötaja töökoha valikuvabadusele, mille tööandja saab töölepingusse lisada. See võimaldab ju tööandjal keelata töötajal teise ettevõtte teenistusse asumise, olenemata sellest, kas see on või mitte

Varem kirjutasime blogis sellest, millistel asjaoludel saab pankrotiavalduse esitada ja kuidas see menetlus käib. Lisaks pankrotile (reguleeritud I jaotises) on pankrotiseaduses (hollandi keeles Faillissementswet, edaspidi "Fw") veel kaks menetlust. Nimelt: moratoorium (II jaotis) ja füüsiliste isikute võlgade ümberkujundamise kava

Ettevõtjana sõlmite lepinguid regulaarselt. Ka teiste firmadega. Üldtingimused on sageli lepingu osa. Üldtingimused reguleerivad (õigus)subjekte, mis on igas lepingus olulised, nagu maksetingimused ja kohustused. Kui ostate ettevõtjana kaupu ja/või teenuseid, siis

Kas välismaal tehtud kohtuotsust saab tunnustada ja/või Madalmaades täita? See on korduma kippuv küsimus õiguspraktikas, mis tegeleb regulaarselt rahvusvaheliste osapoolte ja vaidlustega. Vastus sellele küsimusele ei ole ühemõtteline. Välisriigi kohtuotsuste tunnustamise ja täitmise doktriin on erinevate seaduste ja määruste tõttu üsna keeruline.

Ettevõtte müümisel tuleb arvestada paljude asjadega. Üks olulisemaid ja keerulisemaid elemente on sageli müügihind. Läbirääkimised võivad siin takerduda näiteks seetõttu, et ostja ei ole valmis piisavalt maksma või ei suuda hankida piisavat finantseerimist. Üks lahendusi, mis võib olla

Et aktsiate ühinemine hõlmab ühinevate äriühingute aktsiate võõrandamist, selgub nimest. Kõnekas on ka mõiste varade ühinemine, sest ettevõtte teatud varad ja kohustused võetakse üle teise ettevõtte poolt. Mõiste seaduslik ühinemine viitab ainsale seaduslikult reguleeritud ühinemisvormile Hollandis.

Kui lahutusotsus on tehtud, on palju asju, mida korraldada ja seega arutada. Lahutavad partnerid satuvad tavaliselt emotsionaalsesse rullnokka, mistõttu on mõistlike kokkulepete saavutamine raskendatud. See on veelgi raskem, kui kaasatud on lapsed. Laste pärast olete enam-vähem seotud

On oluline, et teil oleks ja säiliks usaldus kohtunike vastu. Seetõttu võite esitada kaebuse, kui tunnete, et kohus või kohtutöötaja ei ole teid õigesti kohelnud. Peaksite saatma selle kohtu juhatusele kirja. Peate seda tegema ühe jooksul

Haagi ringkonnakohtu otsus Milieudefensie kohtuasjas Royal Dutch Shell PLC (edaspidi: RDS) vastu on kliimavaidluste lahendamise verstapost. Hollandi jaoks on see järgmine samm pärast Urgenda lahendi murrangulist kinnitamist ülemkohtus, kus riigil kästi vähendada oma

Sperma doonori abiga lapse saamisel on mitmeid aspekte, näiteks sobiva doonori leidmine või viljastamisprotsess. Teine oluline aspekt selles kontekstis on õigussuhe viljastamise teel rasestuda sooviva poole, võimalike partnerite, spermadoonori ja lapse vahel. see on

Kui plaanite ettevõtet kellelegi teisele üle anda või kellegi teise ettevõtet üle võtta, võite küsida, kas see ülevõtmine kehtib ka personali kohta. Olenevalt ettevõtte ülevõtmise põhjusest ja sellest, kuidas ülevõtmine toimub, võib see olla soovitav või mitte. Näiteks,

Intellektuaalomandi õigused on mõeldud teie loomingu ja ideede kaitsmiseks kolmandate isikute volitamata kasutamise eest. Teatud juhtudel, näiteks kui soovite oma loomingut äriliselt kasutada, võite soovida, et teised saaksid seda kasutada. Kuid kui palju õigusi soovite oma intellektuaalomandi osas teistele anda?

Lisaks meie üldisele artiklile nõukogu (edaspidi NÜ) kohta soovime keskenduda ka nõukogu rollile kriisi ajal. Kriisi ajal on ettevõtte järjepidevuse tagamine olulisem kui kunagi varem, mistõttu tuleb läbi mõelda olulisi kaalutlusi. Eelkõige seoses

Nõukogu (edaspidi SB) on BV ja NV organ, millel on järelevalvefunktsioon juhatuse poliitika ning äriühingu ja tema sidusettevõtte üldasjade üle (artikli 2:140/250 lõige 2). Hollandi tsiviilseadustiku (edaspidi „DCC”)). Selle artikli eesmärk on anda

Põhikirjaline kahetasandiline äriühing on ettevõtte erivorm, mis võib kandideerida NV-le ja BV-le (ja ka ühistule). Tihti arvatakse, et see kehtib ainult rahvusvaheliselt tegutsevate kontsernide kohta, kelle tegevusest osa on Hollandis. See ei pea aga tingimata nii olema; struktuur

Kas politsei pidas teid mitu päeva kinni ja kas te nüüd mõtlete, kas seda tehakse rangelt raamatu järgi? Näiteks sellepärast, et kahtlete nende põhjuste õiguspärasuses või arvate, et kestus oli liiga pikk. See on täiesti normaalne, et teil või teie sõpradel ja perel on

Hollandis on elatisraha rahaline panus endise partneri ja kõigi laste elamiskulude katteks pärast lahutust. See on summa, mille saate või peate maksma igakuiselt. Kui teil ei ole piisavalt sissetulekut enda ülalpidamiseks, on teil õigus alimentidele. Kui teete

Igal üürnikul on õigus kaks olulist õigust: õigus elamise nautimisele ja õigus üürikaitsele. Kus arutasime üürniku esimest õigust seoses üürileandja kohustustega, siis üürikaitsest tuli eraldi blogis teine ​​üürniku õigus. Sellepärast

Kui üürite Madalmaades majutuse, on teil automaatselt õigus üürikaitsele. Sama kehtib ka teie kaasüürnike ja allüürnike kohta. Üürikaitse hõlmab põhimõtteliselt kahte aspekti: üürihinna kaitset ja üürikaitset üürilepingu lõpetamise vastu selles mõttes, et üürileandja ei saa üürilepingut lihtsalt lõpetada. Kuigi

Raske on otsustada, kas lahutada. Kui olete otsustanud, et see on ainus lahendus, algab protsess tõesti. Palju asju tuleb korda ajada ja tuleb ka emotsionaalselt raske periood. Et teid aidata, anname ülevaate kõigist

Seda peate Ühendkuningriigi kodanikuna teadma Kuni 31. detsembrini 2020 kehtisid Ühendkuningriigis kõik EL-i eeskirjad ja Briti kodakondsusega kodanikud said hõlpsasti asuda tööle Hollandi ettevõtetesse, st ilma elamis- või tööloata. Kui aga Ühendkuningriik detsembris Euroopa Liidust lahkus

Üürilepingul on erinevaid aspekte. Oluline aspekt selle juures on üürileandja ja tema kohustused üürniku ees. Üürileandja kohustuste osas lähtutakse „naudingust, mida üürnik võib üürilepingu alusel oodata“. Üürileandja kohustused on ju tihedalt

Elatis on endisele abikaasale ja lastele makstav toetus elatise maksmiseks. Elatise võlgnikuks nimetatakse ka isikut, kes peab elatist maksma. Elatise saajat nimetatakse sageli elatist saama õigustatud isikuks. Elatis on summa, mida peate maksma a

Ettevõtte juhid peaksid alati juhinduma ettevõtte huvidest. Mis siis, kui direktorid peavad tegema otsuseid, mis puudutavad nende isiklikke huve? Milline huvi valitseb ja mida lavastajalt sellises olukorras oodatakse? Millal tekib huvide konflikt? Ettevõtte juhtimisel

2021. aasta on aasta, mil seadusandluse ja regulatsiooni vallas muutuvad mõned asjad. See kehtib ka võõrandamismaksu kohta. Esindajatekoda kiitis 12. novembril 2020 heaks üleminekumaksu korrigeerimise eelnõu. Selle eelnõu eesmärk on parandada

Omand on tsiviilseadustiku järgi kõige laiahaardelisem õigus, mis inimesel võib kaubale kuuluda. Esiteks tähendab see, et teised peavad austama selle isiku omandiõigust. Sellest õigusest tulenevalt on omaniku enda otsustada, mis tema kaubast edasi saab. Näiteks võib omanik otsustada

2012. aastal lihtsustati ja muudeti paindlikumaks BV (eraühingu) õigust. BV seaduse lihtsustamise ja paindlikkuse seaduse jõustumisega anti aktsionäridele võimalus oma omavahelisi suhteid reguleerida, nii et tekkis rohkem ruumi ettevõtte struktuuri kohandamiseks ettevõtte olemusega.

Hollandis kehtib ärisaladuse seadus (Wbb) alates 2018. aastast. Selle seadusega rakendatakse Euroopa direktiivi avalikustamata oskusteabe ja äriteabe kaitse reeglite ühtlustamise kohta. Euroopa direktiivi kehtestamise eesmärk on vältida reeglite killustumist kõigis liikmesriikides ja seeläbi

Rasedus ei ole kahjuks iga lapsesaamissooviga vanema jaoks iseenesestmõistetav. Lisaks lapsendamise võimalusele võib asendusemadus olla kavandatava vanema valikuvõimalus. Hetkel ei ole asendusemadus Hollandis seadusega reguleeritud, mis muudab mõlema kavandatava vanema õigusliku staatuse

Praktikas otsustavad lapsevanemad üha sagedamini alustada asendusemaduse programmi välismaal. Neil võib selleks olla erinevaid põhjuseid, mis kõik on seotud kavandatavate vanemate ebakindla positsiooniga Hollandi seaduste järgi. Neid käsitletakse lühidalt allpool. Selles artiklis selgitame, et võimalused välismaal võivad kaasa tuua ka mitmesuguseid probleeme

Lapse sünnil on lapse emal automaatselt vanemlik võim lapse üle. Välja arvatud juhtudel, kui ema ise on sel ajal veel alaealine. Kui ema on lapse sünni ajal oma elukaaslasega abielus või registreeritud kooselus, siis lapse isa

Tänaseni on Hollandis kolm ühingu juriidilist vormi: seltsing, täisühing (VOF) ja usaldusühing (CV). Neid kasutatakse peamiselt väikestes ja keskmise suurusega ettevõtetes (VKEd), põllumajandussektoris ja teenindussektoris. Kõik kolm seltsingu vormi põhinevad määrusel, mis pärineb aastast 1838. Kuna

Sageli juhtub, et tööandjad kahtlevad oma töötajate haigusest teatamises. Näiteks seetõttu, et töötaja teatab sageli esmaspäeviti või reedeti haigestumisest või on töövaidlus. Kas teil on lubatud seada kahtluse alla oma töötaja haigusleht ja peatada töötasu maksmine seni, kuni on kindlaks tehtud, et töötaja on tegelikult?

Abielulahutus hõlmab palju Abielulahutusmenetlus koosneb mitmest etapist. Milliseid samme tuleb astuda, sõltub sellest, kas teil on lapsi ja kas olete oma tulevase endise elukaaslasega kokkuleppes eelnevalt kokku leppinud. Üldiselt tuleks järgida järgmist standardprotseduuri. Esiteks abielulahutuse avaldus

See on väga tüütu, kui teie korraldusi teie töötaja ei järgi. Näiteks üks töötaja, kelle peale sa ei saa loota, et ta nädalavahetusel tööpõrandale ilmub, või see, kes arvab, et sinu korralik riietumisstiil tema kohta ei kehti. Kui see juhtub korduvalt,

Mis on aliment? Hollandis on elatisraha rahaline panus teie endise partneri ja laste elukalliduse katmiseks pärast lahutust. See on summa, mille saate või peate maksma igakuiselt. Kui teil ei ole piisavalt sissetulekut elamiseks, võite saada alimente. Peate maksma

Kui teie ettevõtte sees on tekkinud vaidlusi, mida ei ole võimalik ettevõttesiseselt lahendada, võib nende lahendamiseks olla sobiv menetlus Ettevõtluskojas. Sellist protseduuri nimetatakse küsitlusprotseduuriks. Ettevõtluskojal palutakse selles menetluses uurida juriidilise isiku poliitikat ja asjade käiku. See

Katseajal saavad tööandja ja töötaja omavahel tuttavaks saada. Töötaja saab vaadata, kas töö ja ettevõte on talle meelepärased, tööandja aga saab vaadata, kas töötaja sobib sellele tööle. Kahjuks võib see kaasa tuua töötaja vallandamise. Kas tööandja võib vallandada